التوظيف والحوافز
يشهد قانون العمل في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا تغيرات متزايدة التعقيد. مع أكبر فريق توظيف متخصص في المنطقة، تقدم شركة ألفا للمحاماة والاستشارات القانونية نصائح عملية وذكية تجاريًا لتوجيه أصحاب العمل من خلال الفروق الدقيقة في قانون العمل عبر الولايات القضائية العشر التي تعمل فيها التميمي.
مشورة للثقة عندما تكون المخاطر عالية
يختارنا عملاؤنا لأنه عندما تكون المخاطر كبيرة، فإنهم يحتاجون إلى مشورة يمكنهم الوثوق بها، وتوجيه واضح وعملي وفعال.
علاقاتنا الممتازة والطويلة الأمد مع الحكومة تعني أننا غالبًا ما نكون من بين أول من يعرف متى تتغير القوانين. وهذه الرؤية مطلوبة أكثر من أي وقت مضى، مع تغير قوانين العمل باستمرار في هذه المنطقة.
نحن نعمل مع المنظمات متعددة الجنسيات والشركات العائلية الكبيرة والهيئات الحكومية وشبه الحكومية بشأن مجموعة كاملة من قضايا قانون العمل.
يستمتع العملاء بحقيقة أنه يمكنهم الحصول على كل ما يحتاجونه منا، دون الحاجة إلى الاستعانة بمكاتب محاماة متعددة. بدءًا من استراتيجيات التدقيق المستقبلية لتجنب الاضطرار إلى اللحاق بالركب أثناء فترات الركود المالي وحتى استراتيجيات الحوافز وصياغة وثائق السياسة، فإننا نساعد العملاء في مجموعة كاملة من القضايا غير المثيرة للجدل. وعندما تكون الأمور مثيرة للجدل، لدينا حقوق محلية للمخاطبة في جميع ولاياتنا القضائية العشرة.
يضم فريقنا متعدد اللغات محامين معتمدين في القانون العام والمدني، ونعمل في جميع أنحاء المنطقة، مع زملاء في جميع مكاتب التميمي.
يتضمن عرض ممارسة التوظيف ذو الخدمة الكاملة لدينا
التوظيف / الفصل
السياسات والإجراءات والوثائق
خطط المكافآت / الحوافز
دعم الشركات: العناية الواجبة
إعادة تنظيم الأعمال
التأديب والتظلم وتحسين الأداء
الوساطة/التقاضي
تنظيمية
تدريب منزلي
إدارة المخاطر
التحقيقات / عمليات التدقيق في مكان العمل
مفاوضات التسوية/اتفاقيات الانفصال
نماذج من أعمالنا التوظيفية
غير مثيرة للجدل
دعم ايكيا توريد اي جي و مجموعة إنتر ايكيا في إعادة الهيكلة ونقل الأصول التي تشمل الموظفين المقيمين في دبي الجنوب.
جزء من مجموعة العمل الإستراتيجية الأساسية، التي أنشأها مركز دبي المالي العالمي، لتحديد وتقديم بديل لمكافأة نهاية الخدمة في شكل خطة الادخار في مكان العمل لموظفي مركز دبي المالي العالمي (DEWS).
تقديم المشورة لشركة نستله الشرق الأوسط FZE عبر العديد من الولايات القضائية في الشرق الأوسط لتقييم مدى امتثال خطة المساهمة المحددة لشركة نستله (“DCP”) مع القوانين المحلية والشريعة (الإسلامية).
إثارة للخلاف
تمثيل شركة مايكروسوفت أمام محاكم دبي بشأن المطالبات المتعددة التي رفعها الموظفون بعد عملية الاستغناء عنهم.
مساعدة سيتي جروب فيما يتعلق بطلب المحاكمة المجانية في محاكم مركز دبي المالي العالمي.
